ศูนย์สหกิจศึกษาและพัฒนาอาชีพ

หน้าหลัก

สหกิจศึกษานานาชาติ

คำถามที่พบบ่อย

สหกิจศึกษา ยินดีต้อนรับ

ประวัติความเป็นมา หลักการและเหตุผล ปรัชญา วิสัยทัศน์ พันธกิจ วัตถุประสงค์ ข้อบังคับฯ / ประกาศฯ สหกิจศึกษา โครงสร้างองค์กร ผู้บริหาร / บุคลากร ประโยชน์ของสหกิจศึกษา ประกันคุณภาพ รายงานผลการดำเนินงาน รางวัลนักศึกษาสหกิจศึกษาดีเด่น กิจกรรม 5ส. ดาวน์โหลดแบบฟอร์ม ติดต่อศูนย์ฯ ปฏิทินกิจกรรมศูนย์ฯ

สหกิจศึกษา Segate

สหกิจศึกษา มทส. | สหกิจศึกษา CANADA
สหกิจศึกษา WD | สหกิจศึกษา ซีเกท
สหกิจศึกษากล้วยไม้ | สหกิจศึกษา RMIT
สหกิจศึกษา มทส : ความรู้สึกหลังกลับจากปฏิบัติงานฯ | สหกิจศึกษา มทส : นศ.

Untitled Document

จำนวนผู้เข้าชมทั้งหมด

: 778873
จำนวนผู้เข้าชมวันนี้

: 3

การสัมมนาวิชาการ สหกิจศึกษา

การประเมินผลให้นักศึกษาสหกิจศึกษา โดยสถานประกอบการ

นักศึกษาจะนำซอง Supervisor มอบให้กับพนักงานที่ปรึกษา โดยในซองนั้นจะบรรจุแบบประเมินผล 2 ชุด ดังนี้
แบบประเมินผลการปฏิบัติงาน พนักงานที่ปรึกษาจะเป็นผู้ประเมินผลการปฏิบัติงานนักศึกษาตามแบบฟอร์มที่มหาวิทยาลัยกำหนด อย่างช้าที่สุดภายในสัปดาห์สุดท้ายของการปฏิบัติงานของนักศึกษา โดยอาจจะชี้แจงผลการประเมินให้นักศึกษาทราบ แบบประเมินผลรายงานวิชาการ ขอให้พนักงานที่ปรึกษาตรวจแก้ไขรายงานให้นักศึกษาแล้วทำการประเมินผลเนื้อหาและการเขียนรายงาน ทั้งนี้นักศึกษาต้องแก้ไขรายงาน จัดทำรายงานให้สมบูรณ์และนำส่งให้มหาวิทยาลัย การส่งแบบประเมินการปฏิบัติงานและแบบประเมินผลรายงานกลับยังศูนย์สหกิจศึกษาและพัฒนาอาชีพ ปิดผนึกซอง Supervisor แล้วมอบให้นักศึกษานำกลับมาส่งด้วยตนเอง พนักงานที่ปรึกษาส่งแบบประเมินโดยตรงให้ศูนย์ ฯ ได้ทาง โทรสาร : 0-4422-3045, 0-4422-3053 และ E-mail : coop@sut.ac.th